【オンラインイベント】ナース専科 転職共催・訪問看護事業者の人材採用と人材定着に関する無料ウェビナー開催のお知らせ (日程:2024年2月22日、2月27日)

2024年2月22日(金)、2月27日(火)に、弊社が提供する看護師向け人材紹介サービス「ナース専科 転職」と共催で、埼玉県・栃木県・群馬県のエリアに特化した、訪問看護事業所の人材採用と定着をテーマにセミナーを行います!

ウェビナー概要

  • 「埼玉/群馬/栃木の訪問看護事業所の「採用と定着」について ①人材採用編」
  • 「埼玉/群馬/栃木の訪問看護事業所の「採用と定着」について ②人材定着編」

参加方法:Zoom
※他の参加者には非表示で、画面オフでのご参加が可能です。

日時

【①人材採用編】
2月22日(木) 19時~20時 登壇者:高橋朋也(ナース専科 転職 大宮事業所 拠点リーダー)

【②人材定着編】
2月27日(火) 19時~20時 (*こちらはカイポケとの共催セミナーになります。)
登壇者:井手綾香(介護障害福祉経営支援事業本部 パートナーセールス)
登壇者:川崎滉平(ナース専科 転職 大宮事業所 所長)

参加特典

ご希望の方に、「約1.9万人の看護師に聞いた看護師の働き方に関する意識調査」の資料をプレゼント!

参加申し込み

こちらのフォームよりエントリーをお願いします。

経営者や管理者の方だけではなく、事業所の勉強会としてのご参加も大歓迎です! ※お申込後にウェビナーご視聴のご案内をメールで送信いたします。 (こちらのフォームに回答されましたアドレスの方にお送りいたします)

ウェビナー参加の3つのメリット

  • 業界のトレンド把握: マクロ環境の変化を踏まえた看護師の採用と定着のアプローチを学べます
  • 訪問看護事業所での人材確保のヒント: 訪問看護師の採用と定着に関する課題と解決策について、具体的な知見を得られます
  • 訪問看護事業所の実践的な知識: 看護師の採用と定着に関する課題解決策を学び、職場での活用ができます
訪問看護ステーション様での、人材採用や定着に関するお困りごとの解決策について、約1.9万人に聞いた「看護師の働き方に関する意識調査」の内容を交えて、ご紹介します! このウェビナーは、看護師の方々がより充実した職場環境で活躍できるよう、採用と定着の観点から重要なテーマを取り上げるものとなっております。 皆様のご参加を心よりお待ちしております。
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